ワークライフバランス

　コロナ禍で環境が大きく変化していく中、働き方改革とコミュニケーション、心理的安全性、無意識の偏見などをテーマにお話します。男女がともに働きやすく、多様な人材マネジメントや働き甲斐のある職場づくりについて実践のヒントをお伝えいたします。

従業員が働きやすい環境を作りたい経営者や人事担当者の方におすすめです。

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講師

東レ経営研究所ダイバーシティ＆ワークライフバランス推進部チーフコンサルタント
特定非営利活動法人ファザーリング・ジャパン理事
内閣府男女共同参画推進連携会議議員

「パパとママの育児戦略」「新しいパパの教科書」
「新しいパパの働き方」共著

受託企業：株式会社ビジネスリファイン

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